关注公众号,随时随地管理人事信息
首页
用户手册
单机版
人力资讯
关于我们
联系我们
:0312-5883719(工作日08:30~17:30)
法规政策
社会动态
管理理论
经验分享
系统升级
下班途中摔倒致死 家属申请工伤认定被驳回
陈某下班后骑电动自行车回家,途中电动车碰到路肩石摔倒,抢救无效死亡。家属向人社局提出工伤认定请求被驳回。
挑衅同事被打受伤 申请工伤认定被驳回
邵某是某建设公司升降机操作员,在工作中因琐事与同事张某发生争吵。邵某先后用铁钩、水管追打张某,之后双方发生冲突,邵某被打伤。后邵某向当地人社局提出工伤认定,被驳回。
下班四小时后发生事故 申请工伤认定被驳回
孙某每日工作时间为凌晨3点至中午12点。2023年3月8日15时54分,孙某发生交通事故受伤。孙某以下班途中发生事故为由申请认定工伤,人社局驳回孙某的申请。
员工因病拒上夜班被辞退 申请仲裁获赔偿12万
魏某在某公司担任操作工,后确诊血管瘤,医嘱建议避免熬夜。魏某因此向公司提出不能上夜班,公司予以拒绝并继续安排魏某上夜班。魏某拒绝公司安排,被公司以严重违纪为由解除劳动合同。
员工在厂房外摔伤公司拒认工伤 向人社局申请获支持
陈某在从公司厂房向外搬送广告牌时不慎摔伤,公司认为摔伤地点不属于工作场所,拒绝申请工伤认定。陈某向人社局提出工伤认定申请,被认定为工伤。
连续工作8小时短暂休息被开除 员工申请仲裁获支持
余某任某公司店长。2024年9月,余某从上午9点工作到晚上8点后,坐在店内凳子上闭眼休息,被商场工作人员发现后投诉给某公司。某公司以违反工作纪律为由解除劳动合同。余某不服申请仲裁,获得赔偿。
1
…
6
7
8
9
10
…
20